Drei Fragen an … Barbara Demmer

ComTeam wird dieses Jahr 50! Dazu schauen wir in diesem Blogbeitrag das Gründungsjahr und die Gründungsgeschichte von ComTeam.
Mehr Entscheidungskraft im Job

ComTeam wird dieses Jahr 50! Dazu schauen wir in diesem Blogbeitrag das Gründungsjahr und die Gründungsgeschichte von ComTeam.
Die Vertrauensgleichung im Einsatz

Meinem Klienten wurde klar, dass das Vertrauen durch die Selbstorientierung des Mitarbeiters gestört ist. Er fragte sich: Hat mein Mitarbeiter noch Motivation für seine Themen und das Team? Bewirbt er sich vielleicht aktuell außerhalb? Zudem wurde ihm bewusst, dass Glaubwürdigkeit und Zuverlässigkeit zwar greifbarer und leichter messbar sind, aber die geringste Wirkung der vier Faktoren haben. Die beiden emotionalen Dimensionen – Vertrautheit und vor allem Selbstorientierung – sind die wirksamsten Faktoren, um die Vertrauenswürdigkeit zu steigern. Mit diesen Erkenntnissen führte mein Klient ein Gespräch mit seinem Mitarbeiter.
Der Beginn einer wunderbaren Freundschaft

ComTeam wird dieses Jahr 50! Dazu schauen wir in diesem Blogbeitrag das Gründungsjahr und die Gründungsgeschichte von ComTeam.
klarheit schaffen

ComTeam wird dieses Jahr 50! Dazu schauen wir in diesem Blogbeitrag das Gründungsjahr und die Gründungsgeschichte von ComTeam.
Die Rolltreppe: Anreize für neues Verhalten
ComTeam wird dieses Jahr 50! Dazu schauen wir in diesem Blogbeitrag das Gründungsjahr und die Gründungsgeschichte von ComTeam.
Systemische Beratung und Wirklichkeit

Erfahren Sie, wie Gregory Bateson & Paul Watzlawick die Grundlagen für moderne systemische Beratung, Therapie & Coaching-Methoden legten.